Carga horária: 10h

Duração: 30 dias de acesso

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Informações do curso

Aplicar os conhecimentos adquiridos na identificação, correção e controle dos riscos ergonômicos dos postos de trabalhos (Segurança e Facilities), de forma preventiva e/ou corretiva para uma melhor qualidade de vida dentro do ambiente de trabalho para a proteção e saúde do trabalhador;

 

  • Investigar e avaliar as demandas de postos de trabalho, assim como interpretar os achados das investigações em ergonomia;

 

  • Desenvolver ações de prevenção, promoção, proteção, diagnóstico precoce e limitação do dano, assistência e reabilitação em saúde do trabalhador, nos espaços individual e coletivo e compreender a rede assistencial e de vigilância à saúde do trabalhador com vistas a melhoria da qualidade de vida e trabalho;

 

  • Compreender a abrangência de aplicabilidade dos fundamentos teóricos e metodológicos da análise ergonômica do trabalho para o ato de conhecer e transformar a atividade de trabalho tendo como critério de qualidade a consideração a qualidade da produção e a qualidade de vida produtiva.

Módulo 1: Ergonomia, conceitos e aplicações

  • Conceituação de ergonomia
  • Abordagens e importância da Ergonomia
  • Desafios do trabalho real
  • Dimensões do Trabalho: Ergonomia física , cognitiva e Organizacional (Parte I e II)
  • Norma Regulamentadora Nº 17 (NR17) (Parte I e II)
  • NR17 – Levantamento de Cargas (Parte I e II)
  • NR17 – Mobiliário dos postos de Trabalho (Parte I e II)
  • NR17 – Equipamentos dos postos de Trabalho (Parte I e II)
  • NR17 - Condições Ambientais de Trabalho (Parte I e II)
  • NR17 – Organização do Trabalho
  • Exercícios
  • Correção
  • Referências

Módulo 2: Ergonomia, sua relação com as doenças ocupacionais e Análise Ergonômica do Trabalho

  • Conceitos e características das doenças ocupacionais
  • Agentes físicos, químicos e biológicos(Parte I e II)
  • Agentes Ergonômicos
  • Ergonomia prospectiva e aspectos antropométricos (Parte I e II)
  • Análise Ergonômica do Trabalho –AET (Parte I, II, III, IV, V, VI e VII)
  • Exercícios
  • Correção
  • Referências

Módulo 3: Impactos e Prejuízos de um ambiente de trabalho ergonomicamente inadequado

  • Impactos e Lesões para o trabalho em pé
  • Impactos e lesões para o trabalho sentado
  • Impactos e lesões para tarefas de empurrar e puxar
  • Impactos e lesões para tarefas de carregamento manual de cargas 
  • Principais deformidades da coluna
  • LER/DORT 
  • Doenças relacionadas a LER/DORT 
  • Ginástica Labora
  • Sistemas sensoriais e suas limitações (Parte I, II, III, IV)
  • Percepção vs Cognição
  • Exercício
  • Correção
  • Referências

Módulo 4: Ergonomia aplicada aos setores de limpeza

  • Introdução aos setores e atividades de Limpeza
  • Ginástica Laboral para setor de Limpeza
  • Características Gerais da Atividade (Parte I e II)
  • Condicionantes Físicos
  • Condicionantes Cognitivos
  • Condicionantes Emocionais
  • Recomendações posturais (Parte I e II)
  • Saúde respiratória no setor de Limpeza
  • Recomendações Finais
  • Exercícios
  • Correção
  • Referências

Módulo 5: Ergonomia aplicada à portarias remotas e físicas

  • Introdução ao trabalho de portarias remotas e físicas
  • Ginástica Laboral para portarias remotas e físicas
  • Características Gerais da Atividade
  • Condicionantes Físicos
  • Condicionantes Cognitivos
  • Condicionantes Emocionais
  • NR17 – Mobiliário nos Postos de Trabalho – Teleatendimento (Parte I, II e III)
  • NR17 – Equipamentos nos Postos de Trabalho – Teleatendimento (Parte I e II)
  • NR17 – Condições Ambientais de Trabalho – Portarias – Teleatendimento
  • NR17 – Organização do Trabalho – Portarias – Teleatendimento
  • Recomendações finais
  • Exercício
  • Correção
  • Referências

Módulo 6: Ergonomia aplicada à vigilantes patrimoniais e transporte de Valores

  • Introdução ao trabalho de vigilantes patrimoniais e transporte de valores
  • Ginástica Laboral para vigilantes patrimoniais e transporte de valores
  • Características Gerais da Atividade
  • Condicionantes Físicos
  • Condicionantes Cognitivos
  • Condicionantes Emocionais
  • NR17 – Mobiliário nos Postos de Trabalho – Vigilantes (Parte I e II)
  • NR17 – Condições Ambientais de Trabalho – Vigilantes
  • NR17 – Organização do Trabalho – Portarias – Vigilantes
  • Recomendações finais
  • Exercícios
  • Correção
  • Referências

Gestores e responsáveis por empresas de segurança privada e facilities;

Profissionais do segmento da segurança pública ou privada;

Prestadoras de serviços terceirizados de limpeza, portarias, segurança,

Profissionai interessados em aprofundarem seus conhecimentos e que queiram melhorar sua forma de trabalhar, favorecendo assim seu desempenho no trabalho.  

 


Carga horária: 10h

Período de acesso: 30 dias
O aluno poderá acessar o curso contratado durante o período de 30 dias. Após este prazo o acesso ao curso será encerrado. Após a confirmação do pagamento, o aluno receberá um e-mail com as instruções necessárias para entrar no ambiente do curso e iniciar seu o curso.

Referências bibliográficas:


ABRAHÃO, J.; SZNELWAR, L.; SILVINO, A.; SARMET, M.; PINHO, D. Introdução à Ergonomia: da teoria à prática. São Paulo: Edgard Blücher, 2009. BRASIL. Ministério do Trabalho. Portaria MTb nº 876, de 24 de outubro de 2018 - NR 17. Altera Norma Regulamentadora NR 17 - Ergonomia. Diário Oficial da União: seção 1, Brasília, DF, n. 207, p. 81, 26 out. 2018. GUÉRIN, F.; LAVILLE, A.; DANIELLOU, F.; DURAFFOURG, J.; KERGUELEN, A. Compreender o trabalho para transformá-lo: a prática da ergonomia. São Paulo: Edgard Blucher, 2001. IIDA, Itiro. Ergonomia: Projeto e Produção. 3ª ed. Revista. São Paulo: Edgar Blucher, p.630, 2018.

ROCHA, Cleonice Silveira. Análise ergonômica do trabalho em equipes de limpeza de uma universidade particular. Porto Alegre: 2003. 102 p. Trabalho de conclusão (Mestrado emEngenharia de Produção) - Faculdade de Engenharia Programa de pós-graduação em Engenharia da Produção - ênfase em ergonomia. Universidade Federal do Rio Grande do Sul. DE MELO, Gustavo Alves et al. Análise ergonômica do trabalho aplicada ao setor de limpeza de uma universidade federal do Alto Paranaíba. Brazilian Journal of Business, v. 3, n. 3, p. 2587-2600, 2021.


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